Syntec numérique et KPMG viennent de livrer les résultats de la 2ème étude « Grand Angle ESN » : les constats positifs de 2018 se confirment et les investissements s’accélèrent, tandis que le recrutement et la fidélisation des talents restent des enjeux majeurs, laissant place aux politiques RH ambitieuses ! Retour sur la vitalité et les performances des ESN.
Edition 2019 du panorama de la transformation des ESN
ESN : croissance organique & priorité aux investissements
La croissance organique reste la priorité, avec pour objectif : le développement des talents, le développement commercial, le développement de l’offre et de la R&D. Par ailleurs, 98 % des ESN sont confiantes dans le financement de leurs futurs investissements.
ESN : Perspectives de croissances
Les perspectives de croissance à moyen terme sont bonnes et les acteurs ont enregistré une croissance organique médiane de 18 % en 2018 (13 % en 2017).
Le recours à la croissance externe demeure un marqueur sectoriel fort (des PME aux grands groupes), 88 % des ESN envisagent de réaliser une ou plusieurs acquisitions au cours des 24 prochains mois (vs 76 % en 2017) et 75 % d’entre elles ciblent la France.
Le rayonnement à l’international
Si 18 % du chiffre d’affaires des ESN françaises est réalisé à l’étranger, il est en progression (+ 2,41 % entre 2017 et 2018).
78 % des GE, ETI et PME ont une stratégie active de croissance à l’international (40 % pour les TPE).
Les ESN ayant une stratégie de croissance à l’international souhaitent accompagner leurs clients dans leur propre développement à l’international, profiter de la croissance locale et maintenir et/ou consolider leur position dans les zones où elles sont déjà présentes.
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