Éclairage sur les opportunités et challenges auxquels les grandes entreprises sont confrontées quotidiennement.
Les grandes entreprises entament leur transformation
Nathalie Wright, Directrice de la Division Grandes Entreprisses & Alliances chez Microsoft France, constate qu’après une période de réflexion, les grandes entreprises aujourd’hui souhaitent mettre en œuvre des processus de transformation et d’évolution avec une exigence d’exécution rapide et d’agilité renforcée.
Pour les 150 plus grandes entreprises françaises, Microsoft dispose d’un ensemble de solutions très pertinent pour les accompagner dans leur transformation, qu’il s’agisse d’offres mobilité, Big Data, Cloud, ou encore d’offres sociales.
Engager des conversations de valeurs et poursuivre les échanges avec les Directions Informatiques mais aussi avec les Métiers et Directions des Ressources humaines, demeure un enjeu essentiel.
Téléchargez cette ressource
Plan de sécurité Microsoft 365
Les attaquants savent comment prendre le contrôle de votre tenant Microsoft 365, et vous, savez-vous comment le reprendre en main ?
Les articles les plus consultés
Les plus consultés sur iTPro.fr
- Cyberattaques assistées par IA : Pourquoi le modèle Mythos d’Anthropic représente une menace sérieuse pour la cybersécurité
- Avec les Smart Data, les entreprises mènent la danse de l’observabilité moderne
- Les dirigeants européens redéfinissent la C-suite à l’ère de l’IA
- Analyse Patch Tuesday Mai 2026
Articles les + lus
Rhea1 : SiPearl allume le CPU européen le plus ambitieux pour le HPC et l’IA souveraine
Analyse Patch Tuesday Mai 2026
Les coûts cachés des merge requests générées par l’IA
Femmes et métiers de la tech : une attractivité réelle freinée par des stéréotypes persistants
Moderniser le développement logiciel : de la fragmentation à l’intégration
À la une de la chaîne Tech
- Rhea1 : SiPearl allume le CPU européen le plus ambitieux pour le HPC et l’IA souveraine
- Analyse Patch Tuesday Mai 2026
- Les coûts cachés des merge requests générées par l’IA
- Femmes et métiers de la tech : une attractivité réelle freinée par des stéréotypes persistants
- Moderniser le développement logiciel : de la fragmentation à l’intégration
